Sala do pracy projektowej
wymaga specjalnej oprawy – inspirujące grafiki, szklane magnetyczne tablice suchościeralne oraz stoły z regulacją wysokości umożliwiają swobodną i kreatywną pracę uczestnikom spotkania.
O łódzkim biurze Clariant jest ostatnio głośno w branży nieruchomości biurowych. Monopolis – perła rewitalizacji, serce Łodzi. To właśnie w tym wyjątkowym kompleksie biurowym mieści się równie oryginalne biuro naszego klienta, firmy Clariant. Zapraszamy do postindustrialnych wnętrz, pełnych stuletniej cegły i najnowocześniejszej technologii oraz rozwiązań meblowych.
Biuro szwajcarskiego koncernu chemicznego Clariant zostało ulokowane w jednej z najciekawszych inwestycji biurowych w Łodzi. Monopolis to miasto w mieście – niepowtarzalny projekt łączący w sobie funkcję biurową, usługową, kulturalną oraz gastronomiczną. Jest to nowa koncepcja oparta na rewitalizacji historycznych części starej, przemysłowej Łodzi i nadania im nowych funkcji miastotwórczych, łączących biznes z codziennym życiem kulturalnym miasta. Mówi się, że Monopolis zmienia charakter tej części Łodzi i staje się jej wizytówką. Tę wyjątkową inwestycję dostrzeżono również za granicą. 15 września Monopolis zdobyło w Paryżu „Oskara w branży nieruchomości” – statuetkę MIPIM Awards w kategorii obiekt wielofunkcyjny.
Aranżowanie przestrzeni biurowych we wnętrzach starych fabryk jest już od pewnego czasu widocznym trendem. Projekty te są jednak zdecydowanie bardziej skomplikowane niż budowa nowego biurowca. Natomiast efekt, który można uzyskać wart jest wielu poświęceń i dużego zaangażowania. Kluczem do sukcesu jest ścisła współpraca pomiędzy firmami biorącymi udział w realizacji tego projektu.
Za powstanie biura Clariant w Łodzi odpowiedzialna była firma Cushman & Wakefield, wnętrza zaprojektowało biuro architektoniczne The Design Group, a Nowy Styl wyposażył je w meble.
Biuro Clariant
Biuro Clariant mieści się na dwóch piętrach – jednym zrewitalizowanym i drugim dobudowanym w trakcie inwestycji. W sumie to ponad 4 tys. m² powierzchni, na której znalazł się przestronny open space, gabinety, różnorodne sale spotkań, strefy relaksu, coffee pointy czy też wbudowane budki telefoniczne.
Przestrzeń pracy zespołów w Clariant tworzą ceglane ściany, będące oryginalnym fragmentem ponad stuletniego budynku, sufit kolebkowy oraz zróżnicowane oświetlenie. Architekci z The Design Group nie unikali nawiązań do pofabrycznej estetyki, która jest znakiem rozpoznawczym biura.
Przy tak wyrazistych wnętrzach należało zastosować stonowaną kolorystykę mebli. Clariant zdecydował się na jasnoszare biurka z linii Easy Space z panelami tapicerowanymi, oddzielającymi stanowiska pracy (oddzielenie od siebie pracowników ważne jest szczególnie w obecnym czasie pandemii COVID-19). Stanowisko pracy uzupełnia ergonomiczne krzesło Sail z opatentowanym mechanizmem Glide-Tec, który umożliwia dostosowanie parametrów do potrzeb użytkownika. Użyte szarości sprawiają, że meble nie są krzykliwe, lecz podkreślają piękno i postindustrialny charakter wnętrza.
Ciekawym elementem w przestrzeni pracy są szklane kubiki, które pełnią funkcję budek telefonicznych. Jest to ciekawe rozwiązanie, które wpływa na jakość pracy w open space – możemy odizolować się od innych podczas rozmów telefonicznych, jednocześnie nie przeszkadzając im w pracy.
W biurze Clariant znajdziemy również wiele różnorodnych miejsc do spotkań. Zaczynając od nieformalnych stref z fotelami o domowym charakterze, poprzez przestrzeń kawiarnianą aż po formalne sale konferencyjne. Każda sala ma niepowtarzalny wystrój, przeznaczona jest dla innej liczby osób czy też różnej specyfiki spotkań.
W biurze Clariant utworzono również kilka gabinetów. Ich głównym bohaterem są ekskluzywne biurka gabinetowe z linii eRange, wykonane z forniru z dodatkami ze szkła i skóry. Świetnie wpisują się one w postindustrialny charakter całości biura, a z drugiej strony są komfortowym miejscem pracy dla kadry zarządzającej.
Projekt oczami Clariant
„Projekt zmiany biura to skomplikowane i wymagające przedsięwzięcie, które w naszym przypadku trwało prawie 3 lata. Od początku potraktowaliśmy je całościowo i poważnie - postanowiliśmy przeprowadzić dogłębną analizę potrzeb zarówno całej naszej organizacji, jak również poszczególnych działów i pracowników. Analizowaliśmy m.in. specyfikę pracy i procesów we wszystkich naszych departamentach oraz powiązania między nimi. Na tej podstawie ustaliliśmy rozplanowanie zespołów w przestrzeni biurowej, ilość potrzebnych sal spotkań czy budek telefonicznych. Spotykaliśmy się z zespołami pytając o ich oczekiwania względem nowego biura. Wiele z tych pomysłów udało nam się wdrożyć w nowej siedzibie. Dużo zieleni, strefy relaksu i duża kuchnia - to były najczęstsze potrzeby, które zgłaszali nasi pracownicy i na które odpowiedzieliśmy oferując im nową przestrzeń do pracy, na zupełnie innym poziomie niż dotychczas.
Z Nowym Stylem współpracowaliśmy już od kilku lat. Wyposażaliśmy wspólnie nasze wcześniejsze biura w Łodzi, ale tak duży projekt konsolidacji 3 lokalizacji pokazał w pełni profesjonalizm naszej współpracy i wzajemne zrozumienie. Od początku docenialiśmy także wsparcie Pani Agnieszki, managera projektu z ramienia Nowego Stylu. Kluczowa była jej otwartość na nasze pomysły i potrzeby. Nigdy nie usłyszałam słowa „nie”, wiedziałam że zawsze powie „sprawdzę i postaramy się to dla Was zrobić”. Taka elastyczność w podejściu do oczekiwań klienta to murowany sukces. Ważnym aspektem było również maksymalne wykorzystanie naszych dotychczasowych zasobów meblowych. W Clariant promujemy postawy ekologiczne, dlatego też bardzo nam zależało, aby przenieść część biurek z naszej dotychczasowej siedziby. Mimo, że niektóre nasze meble miały już kilka lat to nadal świetnie wyglądały i były w dobrym stanie. W trakcie rozmów z Nowym Stylem ustaliliśmy, że wystarczy wymienić panele tapicerowane, aby biurka wpisały się w styl i charakter nowej przestrzeni. Dzięki temu nie generowaliśmy niepotrzebnych śmieci, wspomagając cele organizacji w zakresie zrównoważonego rozwoju. Pozostałe meble, nie pasujące do nowego biura, przeznaczyliśmy na wyprzedaż pracowniczą bądź darowizny do różnego rodzaju instytucji.”
Karolina Balcerzak – Manager Projektu Monopolis w Clariant
Projekt oczami Nowego Stylu
„Projekt zakładał nawiązanie do szwajcarskiego stylu sięgającego korzeni marki, jednocześnie wtapiając się naturalnie w historyczną tkankę dawnych łódzkich zakładów Manufaktury Wódczanej. Naszym zadaniem oraz niemałym wyzwaniem było połączenie wizji architekta z funkcjonalnością, wysoką jakością oraz ergonomią zaproponowanego wyposażenia. Pojawiła się między innymi potrzeba „utrudnopalnienia” niektórych tkanin, tak aby spełniały one nie tylko funkcję estetyczną, ale również wszelkie wymogi bezpieczeństwa. Dzięki wielu konsultacjom oraz ścisłej współpracy na linii Klient – Nowy Styl – architekt do projektu udało nam się wdrożyć najnowocześniejsze rozwiązania, takie jak biurka gabinetowe eRange z regulacją wysokości oraz krzesła Sail z opatentowanym systemem GlideTec. Clariant jako jedyna firma na łódzkim rynku może zaproponować swoim pracownikom tak wysoki standard wyposażenia. W tych biurach po prostu chce się pracować.
Wyzwaniem było także skoordynowanie przeniesienia części posiadanych mebli i rozplanowanie ich wykorzystania w nowej przestrzeni z uwzględnieniem stylu budynku oraz nowej aranżacji. Choć Partnerem firmy Clariant w zakresie wyposażenia wnętrz jesteśmy od ponad 4 lat, ten projekt był zupełnie wyjątkowy. Prace rozpoczęliśmy od przeprowadzenia dokładnej inwentaryzacji wszystkich poprzednich lokalizacji. Wymagało to od nas wyszczególnienia ile i jakie meble możemy wykorzystać w nowej powierzchni tak, by zminimalizować konieczność dublowania wyposażenia, w myśl definicji recyclingu i zero waste. Na każdym etapie projektu niezbędna była ścisła współpraca naszego Działu Space Planning z klientem i projektantem prowadzącym pracownię The Design Group. Projekt wymagał połączenia najwyższej funkcjonalności, ergonomii i klasy, ale też wyjątkowego, „niebiurowego” stylu. Wyzwań było sporo. Projekt realizowaliśmy wiele miesięcy i etapowo, ale efekt zdecydowanie rekompensuje wysiłek włożony w jego urzeczywistnienie”.
Agnieszka Mehouachi – Regional Manager w firmie Nowy Styl